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Servagrop

Certificaciones y Políticas

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POLÍTICA DE SERVAGROP

Servagrop HDO S.A., dedicada al procesamiento de maní, se compromete a cumplir con las necesidades y expectativas de todas las partes interesadas, garantizando el cumplimiento de los requisitos legales y normativos aplicables, garantizando la inocuidad y calidad de nuestros productos, y promoviendo la mejora continua como base fundamental de nuestro crecimiento sostenible.

Clientes
Lograr la plena satisfacción de nuestros Clientes en la entrega de nuestros productos, buscando superar sus expectativas adelantándose a sus necesidades futuras, siendo reconocidos por nuestra calidad y niveles de cumplimiento.

Mercado
Ser referente en el rubro por nuestra innovación y mejora continua en la tecnología aplicada, en la excelencia de nuestros productos y servicios y en la integración de nuestros procesos ofreciendo soluciones preferidas por su nivel de calidad, garantizados por los niveles más elevados de sistemas de certificación internacionales.

Personal
Buscar el crecimiento de nuestro personal a través de capacitación constante, de un desafío permanente, de una actualización tecnológica sistemática y de un clima laboral satisfactorio para todos, generando las políticas y reglas de juego que promuevan la mejora continua en la cultura de inocuidad, trabajo equipo, liderazgo por valores y comunicación abierta en un sistema organizacional que favorezca al cambio y a la adaptación de las personas.

Rentabilidad
Optimizar la rentabilidad de la empresa y de sus inversores en un marco de crecimiento continuo que garantice sostenibilidad y perdurabilidad en el tiempo.

Proveedores
Integrarlos a nuestra cadena de valor favoreciendo su crecimiento asociado al de la empresa buscando su excelencia y fidelizándolos recompensando su contribución a nuestros resultados.

Comunidad
Actuar con responsabilidad y ética con la comunidad siendo los referentes por el comportamiento de nuestra gente, el desempeño de nuestros procesos, el cuidado del medio ambiente y el desarrollo social y productivo de la zona y de nuestra empresa buscando integrar sin discriminación y con equilibrio a todos los públicos.

Esta política es difundida y aplicada en todos los niveles de la organización.

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